Могут ли сотрудники ФЭО войсковой части отказывать в выплате денежного довольствия?

Платят ли сейчас подъемные при заключении первого контракта

Могут ли сотрудники ФЭО войсковой части отказывать в выплате денежного довольствия?

Непрочитанное сообщение ст. Сейчас этот форум просматривают: Google и 57 гостей. Форум правовой взаимопомощи военнослужащих voensud. Форумы: Темы: Пользователи:. Единовременное пособие при заключении контракта.

О правомерности единовременного пособия мне юристу доказать удалось, следующим припятствием явился начфин, который говорит что до января г. Контракт я заключил 24 декабря г.

Может кто подскажет номер дерективы, согласно которой было ликвидировано воинское звание прапорщик возможно там указаны конкретные сроки, когда это должно было произойти.

Что ,если рассмотреть ст. ТО пособие по заключению контракта положено поступившим на солдат. Цель ясна-стимулирование прох. Поступал на серж-ую.

Волею судьбы я становлюсь пр-м или офицером,но на этих должностях пособие не предусмотрено супер каста ,супер зарплаты. Затем моя должность становится серж.

Вопрос-где ,какой бумагой можно заручиться в своей правоте перед командованием? Последний раз редактировалось serge71 16 мар , , всего редактировалось 1 раз.

Как трудно верным быть народу- Который всё готов предать, Свет Революции,Свободу И даже собственную мать! Теперь отказывают в выплате: сначала потому, что “наверное ты эти деньги получила, а теперь повторно с нас требуешь”, ответ мягко сказать невразумительный. Теперь их отказываются выплачивать потому, что меня из армии не увольняли, а следовательно я не заключила повторный кон6тракт, а продлила старый, и выплата мне не положена.

Насколько правомерны действия финансистов и куда за правдой обращаться? Заключил контракт до предельного возраста, срок крнтракта получается более 3 лет, УФОлоги утверждают что подъемные не положены. В ту же очередь первый контракт можно подписать только на 3года. Выплата подъемных предусмотренна в размере 4т. Какова сумма подъемных я стою на второй сетке 3.

Положен ли срочнику заключившему контракт после окончания срочной службы отпуск? Окончание срочной службы 25ноября, если да то сколько суток. В штабе мне насчитали 3дня.

Мне нет смысла ехать домой на такой срок в разных темах не задал вопросы в виду отсутствия времени, хоть я подписал контракт телефоном пользоваться нельзя так же как и интернетом Последний раз редактировалось zingy 25 окт , , всего редактировалось 1 раз.

В армию призывался военнослужащим по контракту, затем было присвоено звание прапорщик.

Подписал контракт до предельного возраста, до десяти лет нехватает несколько месяцев. Положено ли мне единовременное пособие по заключению контракта и за сколько лет я имею в виду пять или десять, или вообще ничего.

Зараннее благодарен за любой ответ. Может ли кто-нибудь разъяснить ситуацию. Я сержант контрактной службы в ВС РФ уже 5 лет заключил первый брак 17 декабря года, положена ли мне выплата единовременного пособия на обзаведение имуществом первой необходимости в размере до 12 окладов денежного содержания?

Вопрос положена ли мне выплата и на что ссылаться если положена? Заранее благодарен! По приказу положены были 5 окладов, но с нового года, говорят, он отменен. В новом, приказе, про эти выплаты ни слова нет.

Все, не положены больше оклады при заключении контракта? США – суров закон, но закон! Россия – закон что дышло, куда повернул, то и вышло. Помогите пожалуйста у меня возник такой вопрос. Я призвался в году на срочную службу.

В этом году я заключил новый контракт на три года.

В звании прапорщика уже 2 года. Я слышал что прапорщикам подъемные при заключении нового контракта не полагаются, верно ли это? Последний раз редактировалось satrap71 08 июл , , всего редактировалось 1 раз.

Да и с вакансиями в ВС нынче тяжковато.

Будьте конкретнее, куда, на какую должность, в куаком конкретно регионе планируете служить Возникла у меня такая ситуация: по велению судьбы я отношусь к сотрудникам Пограничных органов, которые в свою очередь относятся к ФСБ.

Как многие из Вас, возможно знают, эта структура перешла на новую систему начисления денежного довольствия только с 1 января года, что конкретно в моем случае означает наличия у меня в году возможности получить беспроцентную ссуду в размере до 12 окладов при заключении первого брака если формулировка притязания не соответствует юридическим постулатам, не взыщите.

Брак с моей любимой супругой мы заключили в конце октября, рапорт на выплату мне вышеуказанной суды я подал в ноябре, а если верить делопроизводству, то 20 ноября.

Обращаясь в ФЭО я получал ответ: “Пока доподлинно не известно когда вам все выплатят, но думаю до конца года. Тогда я снова отправился в ФЭО с целью прояснить ситуацию.

Там мне сказали, что они восстановили “хронологию подачи рапортов” и выплаты сделали тем сотрудникам, которые “влезли” в бюджет до конца года, я как Вы возможно догадались в бюджет “не влез”.

На вопрос “и что дальше? На радостях я поинтересовался,а что если такой возможности не будет, ведь на сколько мне известно с новой системой начисления денежного довольствия эту выплату отменяют.

На мой вопрос поступил циничный ответ: “ну если нет, тогда все Мой конкретный вопрос заключается в следующем: Первое – законны-ли такие действия со стороны ФЭО и второе – могу-ли я в случае невыплаты мне этой ссуды претендовать на какого-либо рода обжалования с моей стороны? Службу по контракту, конкретно в этой части, я прохожу с августа года, в звании мичман.

Заранее благодарю за помощь. Какая резолюция НПУ и от какого числа стоит на Вашем рапорте на ссуду. И ФЗ прочитайте на досуге, дабы после не иметь неприятностей.

Положены ли какие либо выплаты при заключении очередного контракта??? В декабре года заканчивается первый контракт,буду подписывать контракт на 5 лет,скажите пожалуйста положено ли мне единовременное пособие при заключении второго контракта?

Подскажите пожалуйста, актуальна в году единовременная выплата при заключении контракта на 3,5 и 10 лет. Если да, то какой приказ. Кто сейчас на конференции Сейчас этот форум просматривают: Google и 57 гостей.

Подъемные При Заключении Первого Контракта

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 3 ошибки военнослужащих

Наталия Литовченко. Является ли подъемная помощь видом денежного обеспечения? В соответствии с Законом от Военная служба является государственной службой особого характера, которая заключается в профессиональной деятельности пригодных к ней по состоянию здоровья и возрасту граждан Украины, связанной с обороной Украины, ее независимости и территориальной целостности ст.

Законодательство о труде регулирует трудовые отношения работников всех предприятий, учреждений, организаций независимо от форм собственности, вида деятельности и отраслевой принадлежности, а также лиц, которые работают по трудовому договору с физлицами ст.

Работники реализуют право на труд путем заключения трудового договора о работе на предприятии, в учреждении, организации ст.

Работником, в соответствии с пп.

Таким образом, с учетом вышеприведенного военнослужащие не являются работниками в соответствии с действующим трудовым законодательством, не состоят в трудовых отношениях с предприятиями, учреждениями, организациями всех форм собственности и хозяйствования, а проходят военную службу. Порядок прохождения службы в ВСУ и других воинских формированиях урегулирован специальными законодательными и нормативно-правовыми актами, которые возлагают на граждан, состоящих на такой службе, дополнительные обязанности и ответственность.

Законом от Подробнее составляющие такого обеспечения определены постановлением КМУ от Порядок выплаты военнослужащим ВСУ подъемной помощи утвержден приказом Минобороны от Отношения, возникающие в сфере взимания налогов и сборов, регулируются НК.

Доход с источником его происхождения из Украины — это любой доход, полученный, в частности, резидентами, в том числе от любых видов их деятельности на территории Украины пп.

Налогообложение доходов физических лиц определено разд. IV НК. Объектом налогообложения резидента является, в частности, общий месячный годовой налогооблагаемый доход п.

Такой общий доход включает другие доходы, кроме доходов, указанных в ст. Таким образом, исчерпывающий перечень доходов, которые не входят в общий месячный годовой налогооблагаемый доход налогоплательщика, приведен в ст. Так, в расчет общего месячного годового налогооблагаемого дохода налогоплательщика не включаются доходы в виде:.

Суммы подъемной помощи в перечень, установленный ст.

В то же время суммы НДФЛ, которые удерживаются из денежного обеспечения, денежных вознаграждений и других выплат, полученных военнослужащими, лицами рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной уголовно-исполнительной службы, Государственной службы специальной связи и защиты информации, государственной пожарной охраны, органов и подразделений гражданской защиты, налоговой милиции в связи с выполнением обязанностей несения службы, направляются исключительно на выплату равноценной и полной компенсации потерь доходов этой категории граждан п.

Порядок выплаты ежемесячной денежной компенсации сумм налога с доходов физических лиц, которые удерживаются из денежного обеспечения, денежных вознаграждений и других выплат, полученных военнослужащими, полицейскими и лицами рядового и начальствующего состава, утвержден постановлением КМУ от Этот Порядок определяет условия и механизм ежемесячной денежной компенсации сумм НДФЛ, которые удерживаются из указанных доходов.

Выплата денежной компенсации осуществляется учреждениями организациями, предприятиями , которые содержат военнослужащих, полицейских и лиц рядового и начальствующего состава, за счет соответствующих средств, которые являются источником доходов этих лиц, путем равноценного и полного возмещения потерь части денежного обеспечения, денежных вознаграждений и других выплат, полученных в связи с выполнением ими своих обязанностей во время прохождения службы, которые связаны с удержанием НДФЛ п.

Инструкция относительно применения экономической классификации расходов бюджета утверждена приказом Минфина от Согласно данной Инструкции выплаты подъемной помощи, предусмотренные п.

Следовательно, на выплату подъемной помощи не распространяется норма п. В то же время доходы, определенные ст. XX НК.

В частности, ВС облагается общий месячный годовой налогооблагаемый доход, в который согласно пп.

XX НК пп. Освобождаются от обложения ВС доходы, которые согласно разд.

IV НК не включаются в общий налогооблагаемый доход физических лиц не подлежат налогообложению, облагаются налогом по нулевой ставке , кроме доходов, указанных в пп.

Порядок подтверждения статуса указанных лиц в целях применения льготы по обложению ВС определяется постановлением КМУ от С учетом изложенного доходы в виде подъемной помощи , которая выплачивается военнослужащим в соответствии с п.

Налоговый агент, который начисляет выплачивает, предоставляет налогооблагаемый доход в пользу налогоплательщика, обязан удерживать НДФЛ и ВС из суммы такого дохода за его счет пп.

В соответствии с п. ЕСВ начисляется на сумму денежного обеспечения каждого застрахованного лица, оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности, которая осуществляется за счет средств работодателя, и пособия по временной нетрудоспособности, пособия в связи с беременностью и родами, помощи, надбавки или компенсации в соответствии с законодательством абзац второй п.

Следовательно, эти суммы не являются базой начисления ЕСВ. Стаття Визначення понять. Что включать в доход предпринимателю-общесистемщику. Особенности заключения хоздоговоров с предпринимателями. Аргументированные рекомендации, надежные решения по вопросам планирования, учета, налогам, контроля.

Лучшие материалы. Обновленный отчет по ЕСВ: заполняем таблицы 5 и 6. Обновлен Отчет по ЕСВ: обзор изменений. Акценты статьи: подробный обзор произошедших изменений; разъяснения относительно заполнения новых реквизитов таблиц Отчета по ЕСВ.

Приказом Минфина от Подписаться Быстрый поиск надежных решений и практической информации Поиск Вход. Главное Все материалы Организационные документы Планирование деятельности Бухучет и налогообложение Оплата труда и кадровый учет Юридическая поддержка. Подписаться на Uteka Техподдержка. Мой кабинет.

О конкурсе Личный кабинет . Все разделы Книги Проф. Календарь бухгалтера Данные для расчетов Калькуляторы Формы отчетности. Мир позитива. Моя профессия Моя жизнь Хочу стать бухгалтером Uteka Открытки. Все курсы Партнерство Техподдержка. Uteka Я ищу Где искать: Публикации. Правовая база.

Получите доступ к более 2 миллионов готовых решений, публикаций и обзоров. Оплата труда и кадровая работа. Наталия Литовченко uteka.

Акценты статьи: подлежит ли налогообложению подъемная помощь, которая выплачивается военнослужащим в случае переезда на новое место службы в другой населенный пункт; подлежит ли возмещению НДФЛ, удержанный из такой помощи.

Прежде чем ответить на вопрос, проанализируем нормы действующего законодательства. В состав денежного обеспечения военнослужащего входит п. Налогообложение денежного обеспечения и подъемной помощи Отношения, возникающие в сфере взимания налогов и сборов, регулируются НК.

Так, в расчет общего месячного годового налогооблагаемого дохода налогоплательщика не включаются доходы в виде: суммы денежной компенсации, которая выплачивается военнослужащим за причитающееся им для получения жилое помещение пп.

Компенсация удержанного НДФЛ Порядок выплаты ежемесячной денежной компенсации сумм налога с доходов физических лиц, которые удерживаются из денежного обеспечения, денежных вознаграждений и других выплат, полученных военнослужащими, полицейскими и лицами рядового и начальствующего состава, утвержден постановлением КМУ от Обложение военным сбором В то же время доходы, определенные ст.

Источник: https://forma.okd1.ru/yuridicheskie-uslugi/platyat-li-sejchas-podemnye-pri-zaklyuchenii-pervogo-kontrakta/

Статья 2. Денежное довольствие военнослужащих | ГАРАНТ

Могут ли сотрудники ФЭО войсковой части отказывать в выплате денежного довольствия?

Статья 2. Денежное довольствие военнослужащих

1. Денежное довольствие военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, является основным средством их материального обеспечения и стимулирования исполнения обязанностей военной службы.

2.

Денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием (далее – оклад по воинскому званию) и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (далее – оклад по воинской должности), которые составляют оклад месячного денежного содержания военнослужащего (далее – оклад денежного содержания), и из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее – дополнительные выплаты).

3. Денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, состоит из оклада по воинской должности и дополнительных выплат.

5. Размеры окладов по типовым воинским должностям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, устанавливаются Правительством Российской Федерации по представлению руководителей федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба.

6. Размеры окладов по типовым воинским должностям военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, устанавливаются Правительством Российской Федерации по представлению руководителей федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба.

7. Размеры окладов по нетиповым воинским должностям военнослужащих устанавливаются руководителями федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, применительно к размерам окладов по типовым воинским должностям.

8.

Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву на территориях и (или) в условиях, указанных в части 23 настоящей статьи, устанавливаются размеры окладов по воинским должностям и дополнительных выплат по нормам, предусмотренным для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту на соответствующих воинских должностях, подлежащих замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами.

9.

Размеры окладов по воинским должностям и окладов по воинским званиям ежегодно увеличиваются (индексируются) с учетом уровня инфляции (потребительских цен) в соответствии с федеральным законом о федеральном бюджете на очередной финансовый год и плановый период. Решение об увеличении (индексации) размеров окладов денежного содержания военнослужащих принимается Правительством Российской Федерации.

10. Военнослужащему, проходящему военную службу по призыву, устанавливаются следующие дополнительные выплаты:

1) ежемесячная надбавка за классную квалификацию (квалификационную категорию, квалификационный класс);

2) ежемесячная надбавка за особые условия военной службы;

3) ежемесячная надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время;

11.

Размеры дополнительных выплат, указанных в пунктах 1 и 4 части 10 настоящей статьи, устанавливаются Правительством Российской Федерации по представлению руководителей федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба.

Размеры дополнительных выплат, указанных в пунктах 2 и 3 части 10 настоящей статьи, устанавливаются руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба, в пределах максимальных размеров, устанавливаемых Правительством Российской Федерации.

12. Военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, устанавливаются дополнительные выплаты, предусмотренные частями 13, 15, 17 – 24 и 26 (в части выплаты в иностранной валюте) настоящей статьи.

13. Ежемесячная надбавка за выслугу лет к окладу денежного содержания устанавливается в следующих размерах:

1) 10 процентов – при выслуге от 2 до 5 лет;

2) 15 процентов – при выслуге от 5 до 10 лет;

3) 20 процентов – при выслуге от 10 до 15 лет;

4) 25 процентов – при выслуге от 15 до 20 лет;

5) 30 процентов – при выслуге от 20 до 25 лет;

6) 40 процентов – при выслуге 25 лет и более.

14. Правила исчисления выслуги лет для назначения ежемесячной надбавки, указанной в части 13 настоящей статьи, определяются Правительством Российской Федерации.

15. Ежемесячная надбавка за классную квалификацию (квалификационную категорию, квалификационный класс) к окладу по воинской должности устанавливается в следующих размерах:

1) 5 процентов – за третий класс (квалификационную категорию);

2) 10 процентов – за второй класс (квалификационную категорию);

3) 20 процентов – за первый класс (квалификационную категорию);

4) 30 процентов – за класс мастера (квалификационную категорию).

16. Правила присвоения, изменения и лишения классной квалификации (квалификационной категории, квалификационного класса) определяются Правительством Российской Федерации, если иное не предусмотрено федеральными законами.

17. Ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размере до 65 процентов оклада по воинской должности.

Правила выплаты указанной ежемесячной надбавки военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ее размеры в зависимости от степени секретности сведений, к которым они имеют документально подтвержденный доступ на законных основаниях, а также полномочия руководителей федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, Генерального прокурора Российской Федерации и Председателя Следственного комитета Российской Федерации по установлению размеров ежемесячной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в отношении отдельных категорий военнослужащих, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, проходящих военную службу по контракту соответственно в указанных федеральных органах исполнительной власти, органах военной прокуратуры и военных следственных органах Следственного комитета Российской Федерации, определяются Президентом Российской Федерации.

18. Ежемесячная надбавка за особые условия военной службы устанавливается в размере до 100 процентов оклада по воинской должности. Правила выплаты указанной ежемесячной надбавки определяются Правительством Российской Федерации в зависимости от условий прохождения военной службы соответствующими категориями военнослужащих.

19. Ежемесячная надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время, устанавливается в размере до 100 процентов оклада по воинской должности.

Правила выплаты указанной ежемесячной надбавки определяются Правительством Российской Федерации в зависимости от условий выполнения задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время, соответствующими категориями военнослужащих.

20. Ежемесячная надбавка за особые достижения в службе устанавливается в размере до 100 процентов оклада по воинской должности.

Правила выплаты указанной ежемесячной надбавки определяются руководителем федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики, нормативно-правовому регулированию в области обороны, руководителями иных федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, – в отношении военнослужащих, проходящих военную службу по контракту соответственно в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах, Генеральным прокурором Российской Федерации – в отношении военнослужащих органов военной прокуратуры, Председателем Следственного комитета Российской Федерации – в отношении военнослужащих военных следственных органов Следственного комитета Российской Федерации. В пределах бюджетных ассигнований, выделенных из федерального бюджета на денежное довольствие военнослужащих, руководители федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, Генеральный прокурор Российской Федерации и Председатель Следственного комитета Российской Федерации имеют право устанавливать указанную ежемесячную надбавку в большем размере.

21. Премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей устанавливается в размере до трех окладов денежного содержания (в расчете на год). Правила выплаты указанной премии определяются Правительством Российской Федерации.

22. Ежегодная материальная помощь устанавливается в размере не менее одного оклада денежного содержания. Правила выплаты ежегодной материальной помощи определяются Правительством Российской Федерации.

23.

Военнослужащим, проходящим военную службу в воинских формированиях, дислоцированных за пределами территории Российской Федерации, а также военнослужащим, выполняющим задачи в условиях чрезвычайного положения, при вооруженных конфликтах, участвующим в контртеррористических операциях и обеспечивающим правопорядок и общественную безопасность на отдельных территориях Российской Федерации, устанавливаются повышающие коэффициенты или надбавки к денежному довольствию. Правила выплаты денежного довольствия, размеры повышающих коэффициентов и надбавок к денежному довольствию на соответствующих территориях устанавливаются Правительством Российской Федерации в зависимости от мест дислокации воинских формирований и выполняемых военнослужащими задач.

24. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе в отдаленных местностях, высокогорных районах, пустынных и безводных местностях, денежное довольствие выплачивается с учетом коэффициентов и процентных надбавок.

25. Размеры коэффициентов и процентных надбавок, указанных в части 24 настоящей статьи, и порядок их применения для расчета денежного довольствия военнослужащих устанавливаются Правительством Российской Федерации. При этом в состав денежного довольствия, на которое начисляются коэффициенты и процентные надбавки, входят:

1) оклад по воинскому званию;

2) оклад по воинской должности;

3) ежемесячная надбавка за выслугу лет;

4) ежемесячная надбавка за классную квалификацию (квалификационную категорию, квалификационный класс);

5) ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

6) ежемесячная надбавка за особые условия военной службы.

26. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту за пределами территории Российской Федерации, денежное довольствие выплачивается в иностранной валюте и в рублях в случаях, размерах и порядке, которые определяются нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и (или) нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.

27.

Денежное довольствие, установленное военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, в соответствии с частью 26 настоящей статьи в иностранной валюте, не учитывается при исчислении выплат (в том числе пенсий и страховых сумм), определяемых в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации исходя из окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих военную службу по контракту.

28.

В период нахождения военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в распоряжении командира (начальника) ему выплачиваются оклад по воинскому званию, оклад по последней занимаемой воинской должности и ежемесячная надбавка за выслугу лет в порядке, предусмотренном руководителем федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба.

29.

При возложении на военнослужащего в период нахождения его в распоряжении командира (начальника) временного исполнения обязанностей по вакантной воинской должности, которую он не занимает, денежное довольствие указанному военнослужащему выплачивается в полном объеме по вакантной воинской должности, по которой на него возложено временное исполнение обязанностей. При этом выплаты, предусмотренные частью 28 настоящей статьи, не производятся.

30.

Военнослужащему, в отношении которого в качестве меры пресечения применено заключение под стражу, выплата денежного довольствия приостанавливается со дня заключения его под стражу и возобновляется со дня освобождения из-под стражи.

При вынесении военнослужащему оправдательного приговора или прекращении в отношении его уголовного дела по реабилитирующим основаниям ему выплачивается денежное довольствие в полном объеме за весь период содержания под стражей.

31.

За военнослужащим, захваченным в плен или в качестве заложника, интернированным в нейтральную страну либо безвестно отсутствующим, сохраняется денежное довольствие, которое выплачивается супруге (супругу) или другим членам семьи военнослужащего, проживавшим на момент возникновения указанных обстоятельств совместно с ним, в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, до полного выяснения обстоятельств захвата военнослужащего в плен или в качестве заложника, интернирования его в нейтральную страну или освобождения либо до признания его в установленном законом порядке безвестно отсутствующим или объявления умершим.

32. Порядок обеспечения военнослужащих денежным довольствием определяется федеральными органами исполнительной власти и федеральными государственными органами, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба.

33.

Особенности обеспечения денежным довольствием отдельных категорий военнослужащих определяются федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти и нормативными правовыми актами иных федеральных государственных органов.

34. Кроме выплат, предусмотренных настоящей статьей, Президент Российской Федерации и (или) Правительство Российской Федерации могут устанавливать иные выплаты в зависимости от сложности, объема и важности задач, выполняемых военнослужащими.

Источник: http://base.garant.ru/12191544/741609f9002bd54a24e5c49cb5af953b/

Юрист Адамович
Добавить комментарий